崗位職責(zé)：
1. 實(shí)驗(yàn)室日常管理：制定并執(zhí)行實(shí)驗(yàn)室管理制度，確保實(shí)驗(yàn)室安全規(guī)范、5S管理及人員操作規(guī)范符合要求； 協(xié)調(diào)實(shí)驗(yàn)室資源，統(tǒng)籌研發(fā)測試任務(wù)的排期與執(zhí)行，確保項(xiàng)目進(jìn)度與效率； 負(fù)責(zé)實(shí)驗(yàn)室人員的技能培訓(xùn)與績效管理，提升團(tuán)隊(duì)專業(yè)能力及協(xié)作效率。
2. 測試設(shè)備管理：負(fù)責(zé)實(shí)驗(yàn)室關(guān)鍵設(shè)備（如拉力機(jī)、粘性測試儀、阻燃性能測試設(shè)備等）的日常維護(hù)、校準(zhǔn)及檢定，確保設(shè)備運(yùn)行狀態(tài)符合標(biāo)準(zhǔn)； 制定設(shè)備采購計(jì)劃，參與新設(shè)備選型、驗(yàn)收及安裝調(diào)試工作； 建立設(shè)備使用記錄與維護(hù)檔案，解決設(shè)備故障并優(yōu)化使用流程。
3. 技術(shù)支持：主導(dǎo)或參與線束膠帶、線束用管類及海綿材料的研發(fā)測試，制定測試方案并輸出測試報(bào)告； 根據(jù)客戶需求或行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)開發(fā)新的測試方法，優(yōu)化現(xiàn)有測試流程，提升測試準(zhǔn)確性和效率；分析測試數(shù)據(jù)，為產(chǎn)品開發(fā)團(tuán)隊(duì)提供改進(jìn)建議，推動(dòng)產(chǎn)品性能優(yōu)化。
4. 質(zhì)量體系與文件管理：建立并維護(hù)實(shí)驗(yàn)室文件體系、管理原始記錄、報(bào)告及相關(guān)數(shù)據(jù)，確保信息保密與可追溯性； 配合內(nèi)外部審核（如主機(jī)廠客戶審核）或者參觀，主導(dǎo)實(shí)驗(yàn)室相關(guān)迎審材料準(zhǔn)備及現(xiàn)場管理工作。
5. 跨部門協(xié)作：對接產(chǎn)品、生產(chǎn)、質(zhì)量等部門，提供技術(shù)支持并推動(dòng)問題解決，以及 協(xié)助處理客戶技術(shù)咨詢，參與技術(shù)方案討論與需求分析。
6.熟悉ISO17025實(shí)驗(yàn)室管理體系，有主導(dǎo)過紡織、皮革領(lǐng)域測試能力CNAS/CMA認(rèn)可項(xiàng)目的優(yōu)先，具備CNAS/CMA授權(quán)簽字人工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先；
崗位要求：
1、至少3年實(shí)驗(yàn)室相關(guān)管理經(jīng)驗(yàn)；
2、熟悉線束膠帶（粘性、拉力、降噪、解卷力、耐候性等）、管類（阻燃、耐磨）及海綿材料的測試標(biāo)準(zhǔn)與方法；
3、 熟悉ISO/IEC 17025、CNAS認(rèn)可流程及質(zhì)量管理體系要求；
4、具備優(yōu)秀的數(shù)據(jù)分析、問題解決及文檔編寫能力， 良好的溝通協(xié)調(diào)能力，能夠應(yīng)對客戶審核及跨部門合作；